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“印象最深的事情就是我們班剛到街道的時候，這個意向?qū)嵤┲黧w來找我們說明城市更新的方案，我們一聽就覺得這個方案肯定行不通。事實上，當時他們已經(jīng)做了很長時間工作，規(guī)劃方案都做了好幾版了，但是一直找不到路徑……”回想起擔任城市更新攻堅班臨時黨支部書記、班長的一年時光，濱海新區(qū)政府辦公室企業(yè)家服務(wù)室二級主任科員呂丹依然清晰地記得，面對天津市城市更新政策尚未出臺、新區(qū)城市更新指導意見需要深入實踐且全市沒有城市更新成功案例可借鑒的現(xiàn)實處境時，自己和班里的年輕干部們是如何一步步探索并最終找到方向的。“遇著困難只要不躲不讓，迎難而上，腳踏實地，群策群力，絞盡腦汁想辦法，總會找到解決路徑，圓滿完成任務(wù)。”呂丹說。
以干為要，破冰城市更新
