啟動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系提升三年行動(dòng)計(jì)劃，實(shí)施新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系“八大工程”，突出“職工基本權(quán)益維護(hù)、促就業(yè)穩(wěn)就業(yè)保障、困難群體精準(zhǔn)幫扶”……昨日，臨平區(qū)召開構(gòu)建新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系推進(jìn)會(huì)，將構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系作為提升城區(qū)綜合競爭力、助推共同富裕示范區(qū)建設(shè)的重要舉措。
建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。自設(shè)區(qū)以來，臨平區(qū)貫徹落實(shí)中央和省、市有關(guān)部署，著力凝聚全區(qū)廣大職工勤勞致富助力共同富裕的廣泛合力，把推動(dòng)構(gòu)建新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系作為重要抓手，以制造業(yè)、樓宇經(jīng)濟(jì)等主要經(jīng)濟(jì)體為重點(diǎn)服務(wù)對象，努力實(shí)現(xiàn)讓勞動(dòng)關(guān)系更規(guī)范、更和諧、更穩(wěn)固。
這次會(huì)上，臨平區(qū)還認(rèn)定20家首批構(gòu)建新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系示范單位，在全區(qū)范圍內(nèi)樹規(guī)范、樹榜樣、樹信心。未來，臨平區(qū)也將以先進(jìn)為標(biāo)桿，梯隊(duì)式推動(dòng)轄區(qū)企業(yè)開展新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)，用三至五年時(shí)間形成一批創(chuàng)新性、突破性、標(biāo)志性成果。
《臨平區(qū)構(gòu)建新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系三年行動(dòng)方案》，將圍繞構(gòu)建新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系的主題主線，聚焦臨平區(qū)新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革“五大行動(dòng)”，實(shí)施新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系“八大工程”，加快健全政府、社會(huì)協(xié)同、企業(yè)和職工參與、法治保障的工作體制，著力構(gòu)建企業(yè)與職工的利益共同體、事業(yè)共同體、命運(yùn)共同體。
其中，將重點(diǎn)從思想引領(lǐng)、素質(zhì)提升、協(xié)商協(xié)調(diào)、權(quán)益維護(hù)、困難幫扶、品質(zhì)服務(wù)、組織建設(shè)、數(shù)智賦能等八大方面入手，推動(dòng)形成“職工得實(shí)惠、企業(yè)得效益、經(jīng)濟(jì)得發(fā)展、社會(huì)得穩(wěn)定”的和諧勞動(dòng)關(guān)系新局面。比如，在思想引領(lǐng)方面，臨平區(qū)將廣泛開展“喜迎二十大 爭創(chuàng)新業(yè)績”宣傳行動(dòng)，組織實(shí)施“六講六做”宣講進(jìn)企業(yè)、“中國夢·勞動(dòng)美”等主題教育活動(dòng)，充分利用企業(yè)新時(shí)代文明實(shí)踐中心、黨群活動(dòng)中心、工人文化宮等陣地，組織勞模(工匠)宣傳團(tuán)進(jìn)“社區(qū)、學(xué)校、課堂、企業(yè)、車間”，開展形式多樣，接地氣、通俗化、互助式的宣講活動(dòng)，用產(chǎn)業(yè)工人喜聞樂見的方式，推動(dòng)思想政治工作融入日常、做到經(jīng)常。在激勵(lì)職工創(chuàng)新，助力高質(zhì)量發(fā)展方面，將持續(xù)加大高技能人才(勞模)創(chuàng)新工作室建設(shè)力度，選樹宣傳一批最具影響力的勞模工匠創(chuàng)新工作室，發(fā)揮勞模工匠和各類高技能人才的示范帶動(dòng)作用，鼓勵(lì)和支持職工在安全生產(chǎn)、提質(zhì)增效、技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能減排中作貢獻(xiàn)。在推動(dòng)變革重塑、創(chuàng)新制勝強(qiáng)發(fā)展數(shù)智引領(lǐng)深度融合方面，將持續(xù)推動(dòng)工會(huì)核心業(yè)務(wù)“上云”“上網(wǎng)”，重點(diǎn)加強(qiáng)一呼百應(yīng)、有緣來臨、療休養(yǎng)、學(xué)歷提升、有課來臨、你問我答等場景的應(yīng)用，以數(shù)字化改革塑造變革能力，全面提升工會(huì)治理能力和治理水平。(記者 何去非)
